TU LIDERAS A TUA VIDA
TU LIDERAS A TUA VIDA
Esta é a fantasia, esta é a ambição que move tantos de nós, que moveu tantos no mundo antigo também. Mas, como notavam os estoicos, quando procuramos o poder, o controlo ou o dinheiro, acabamos por negligenciar o que está mesmo à nossa frente.
Epicteto, que era escravo, olhou em redor para a corte de Nero e viu homens ricos e famosos que eram menos livres do que ele. Porque gastavam toda a sua energia a tentar obter mais do que aquilo que tinham, porque a sua felicidade estava ligada ao que os outros pensavam, porque os seus medos se baseavam em coisas que não dependiam deles. Em "A rapariga que queria ser livre" (uma fábula baseada na vida de Epicteto), o pai de Epicteto diz que, para sermos grandes, temos primeiro de nos concentrar no "império entre as nossas orelhas". Refere-se aos nossos pensamentos, às nossas emoções, aos nossos impulsos, aos nossos desejos, aos nossos medos... às nossas próprias escolhas.
É preciso entender que se podemos governar isso, então somos os chefes, então somos os donos, então controlamos um imenso território.
Somos mais poderosos do que muitos imperadores, conquistadores e bilionários.
Somos tão livres quanto é possível ser.
Ryan Holiday
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10 CRENÇAS DO SUCESSO:
1 Acreditar e ser Motivado
2. Associar-se às pessoas certas
3. Planear o teu
dia
4. Oferecer as respostas que os teus clientes - existentes e em potencial -
precisam
5. Reconhecer as oportunidades
6. Assumir as responsabilidades
7. Errar (o melhor professor é o fracasso)
8. Ficar de olho no prêmio – fixa as tuas metas
9. Ter uma Atitude positiva
10. Ignore os intolerantes, também conhecidos como "do contra"
TU LIDERAS A TUA VIDA
Não é todos os dias que podemos celebrar 30 Anos de Carreira com os Colegas de Turma.
Vocês são Especiais. Parabéns a todos nós.
Foi um dia super!
TU LIDERAS A TUA VIDA
“Se permitir que a
complexidade da situação o confunda e hesite, ou reaja sem pensar, irá perder o
controlo mental, o que irá apenas
acrescentar energia à força negativa que o está a atacar.
Lide com os problemas um a um.”
Robert Greene
TU LIDERAS A TUA VIDA
You 2: A High Velocity Formula for Multiplying Your Personal Effectiveness in Quantum Leaps
Um "pequeno" livro com uma mensagem incrivelmente simples mas repleta de poder.
Um caminho para multiplicar exponencialmente o meu crescimento.
TU LIDERAS A TUA VIDA
O meu novo melhor "Amigo"
https://huel.mention-me.com/m/ol/uj4nb-fernando-barroso
TU LIDERAS A TUA VIDA
Comanda a tua mente, comanda o teu destino de James
Allen
Não te deixes enganar pelo tamanho deste livro, que podes ler numa hora.
O seu conteúdo é fantástico e transformador.
Muito provávelmente é um livro que vou ler repetidamente ao longo da minha vida.
TU LIDERAS A TUA VIDA
Esta é uma biografia fascinante.
Angela Merkel marcou a politica alemã, europeia e mundial durante 16 anos.
Com este livro ficamos a conhecer inúmeros episódios que marcaram indiretamente as nossas vidas, mas mais importante do que isso, permite-nos compreender a razões por detrás de muitas das decisões que os meios de comunicação social não conheciam na altura dos factos e que nos induziam a uma repudia, afinal, infundada.
É muito importante conhecer a nossa história, para que os erros não se repitam.
Considero este um livro verdadeiramente indispensável para conhecer os nossos dias e compreender como nos devemos posicionar no futuro próximo.
Brilhante.
TU LIDERAS A TUA VIDA
Este é um livro impactante.
O livro "As 48 Leis do Poder", de Robert Greene, é
considerado polêmico devido à sua abordagem maquiavélica e às
estratégias controversas que apresenta para alcançar o poder e a influência. O
autor explora as dinâmicas de poder, manipulação e controle em diversos
contextos sociais e profissionais, utilizando exemplos históricos e filosofias
de figuras como Maquiavel, Sun Tzu e Clausewitz para fundamentar as suas leis.
Algumas das leis sugerem ações que podem ser interpretadas como imorais,
astutas e implacáveis, procurando o domínio total em determinadas situações.
A visão de Greene sobre o poder, que muitas vezes vai além
da ética convencional, pode gerar controvérsia e debates sobre a validade e a
moralidade das estratégias propostas. Algumas pessoas podem considerar as
lições como manipulativas e negativas, enquanto outras veem o livro como uma
análise interessante da natureza humana e das dinâmicas sociais.
Porém, independentemente das opiniões divergentes, "As
48 Leis do Poder" conquistou uma ampla base de leitores que procuram
entender os mecanismos do poder e como utilizá-lo para alcançar os seus
objetivos.
O livro tem 460 páginas estonteantes, mas caso queiras apenas um resumo de 8 páginas com as 48 leis e uma explicação sumária, podes encontrá-lo através deste link https://fernandobarroso.gumroad.com/l/48leisPoder
TU LIDERAS A TUA VIDA
O livro, "Os Líderes Comem por Último" - O segredo das equipas
bem-sucedidas de Simon Sinek é um livro surpreendente.
Confesso que adiei a sua compre e leitura durante bastante tempo. Simplesmente não gostava do titulo porque, como quem me conhece bem sabe, eu gosto de almoçar cedo...
Mas não é de comida que este livro trata, mas sim da capacidade de um líder em colocar em primeiro lugar os seus profissionais, em lhes proporcionar segurança e um ambiente em que estes possam evoluir e como consequência natural, fazerem bem o seu trabalho.
O que muitos líderes de organizações não percebem é que o problema não são as pessoas. As pessoas estão bem. Ao invés, o problema é o ambiente em que as pessoas agem. Se acertarmos nisso, as coisas funcionam.
Quando um líder é capaz de conhecer pessoalmente todas as pessoas do grupo, a responsabilidade que tem por elas torna-se pessoal.
O desempenho de uma empresa está diretamente relacionado com a personalidade e os valores da pessoa que a comanda. E a personalidade e os valores da pessoa que está no topo estabelecem o tom da cultura.
Os clientes nunca gostarão de uma empresa se os funcionários não gostarem dela primeiro.
Todos os gestores de métricas têm uma oportunidade de se tornarem líderes de pessoas. Liderança quer dizer assumir a responsabilidade por vidas e não números. Os gestores cuidam dos nossos números e dos nossos resultados e os líderes cuidam de nós.
… já sabemos que o crescimento é um destino abstrato e não específico que não inflama o espírito humano. O que apaixona o espírito humano é que os líderes das nossas organizações nos ofereçam uma razão para crescer.
Para realmente nos inspirar, precisamos de um desafio que ultrapasse os recursos disponíveis. Precisamos de uma visão do mundo que ainda não existe. Uma razão para ir trabalhar. Não apenas um grande objetivo a atingir. Isto é o que os líderes de grandes organizações fazem.
Se os líderes das organizações dão às suas equipas algo em que acreditar, se oferecem ao seu pessoal um desafio que extrapola os seus recursos mas não o seu intelecto, as pessoas darão tudo o que têm para resolver o problema.
Os seres humanos prosperaram durante 50 mil anos, não porque somos movidos para nos servirmos, mas porque somos inspirados a servir os outros.
A liderança não é uma licença para fazer menos; é uma responsabilidade para fazer mais. E é esse o problema. A liderança dá trabalho. Implica tempo e energia. Os efeitos nem sempre são facilmente mensuráveis e nem sempre são imediatos. A liderança é sempre um compromisso com os seres humanos.
Ser um líder é como ser um pai. Trata-se de um compromisso em relação ao bem-estar dos que estão ao nosso cuidado e de uma vontade de fazer sacrifícios para que os interesses deles sejam levados em conta e possam carregar o nosso estandarte muito depois de já cá não estarmos.
Devemos todos começar hoje a fazer pequenas coisas pelo bem dos outros... um dia de cada vez. Sejamos todos os líderes que gostaríamos de ter tido.
Do livro - Os Líderes Comem
por Último - O segredo das equipas
bem-sucedidas de Simon Sinek https://www.wook.pt/livro/os-lideres-comem-por-ultimo-simon-sinek/22990985?a_aid=4e731cba3ee3f
TU LIDERAS A TUA VIDA
Eu tenho sempre mais dinheiro do que preciso!
Eu não consigo evitar de atrair muito dinheiro para a minha
vida!
TU LIDERAS A TUA VIDA
O Jogo Infinito, de Simon Sinek |
Foto de Alexander Milo na Unsplash |
Sou Eu que decido se me deixo afetar pelos comentários negativos que me são dirigidos.
Sou Eu que decido como vou interpretar as falhas dos outros com que sou confrontado.
Apenas Eu sou capaz de entender como os estímulos externos me afetam, desgastam e minam o futuro das minhas ações.
É por tudo isso que Eu tenho de tomar as rédeas do meu rumo. Decidir o que aceito que entra na minha vida e aquilo que tem de ficar de fora. Sou Eu que tenho de decidir acabar com o que não me serve e traçar um caminho diferente.
O responsável sou Eu. O momento é agora.
TU LIDERAS A TUA VIDA
Anthony Bourdain disse uma vez: "Coma
num restaurante local esta noite. Peça o molho cremoso. Tome uma cerveja gelada
às 4 horas num bar quase vazio. Vá a algum lugar onde você nunca esteve. Ouça
alguém que você acha que pode não ter nada em comum com você. Peça o bife
malpassado. Coma uma ostra. Beba um negroni. Beba dois. Esteja aberto a um
mundo onde você pode não entender ou concordar com a pessoa ao seu lado, mas
tome uma bebida com ela de qualquer maneira. Coma devagar. Dê uma gorjeta ao
empregado. Fale com os seus amigos. Fale com você mesmo. Aproveite a viagem."
TU LIDERAS A TUA VIDA
O Retrato de Dorian Gray, de Oscar Wilde.
Um clássico é sempre um clássico. Um livro que nos prende à história de uma forma avassaladora.
Se ainda não lês-te, tens de o fazer.
TU LIDERAS A TUA VIDA